愛知県一宮市は2026年10月29日、勤務時間中に公用車で自宅や商業施設へ立ち寄り、常態的に無断休憩を取っていたとして、保育課に勤務する65歳の男性会計年度任用職員を懲戒免職にしました。
一宮市の公式発表では、男性職員が2024年4月以降、正当な理由なく勤務を欠いていたことを処分理由としています。
CBCによると、確認された無断休憩は544回。
東海テレビは、2024年4月から約2年半で勤務実態がなかった時間が計971時間に上り、給与約145万9500円が余分に支払われていたと報じています。
主な内容をまとめると次の通りです。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 勤務先 | 一宮市役所・保育課 |
| 身分 | 会計年度任用職員 |
| 年齢・性別 | 65歳男性 |
| 氏名 | 非公表 |
| 無断休憩 | 544回 |
| 勤務実態なし | 計971時間 |
| 期間 | 2024年4月～2026年10月 |
| 給与返納額 | 145万9500円程度 |
| 処分 | 懲戒免職 |
| 処分日 | 2026年10月29日 |
一宮市サボリ職員は誰？名前・実名は公表されている？
2026年10月30日時点で、一宮市は男性職員の氏名を公表していません。
市の公式発表で明らかにされている人物情報は、
保育課勤務
会計年度任用職員
65歳
男性
という範囲です。
そのため、職員名簿やSNSなどから「この人ではないか」と推測することはできません。
一般の非常勤職員であり、実名が公式に公表されていない以上、無関係な職員を巻き込まないよう注意が必要です。
Wikiプロフィール・経歴・学歴・顔画像は？
男性職員についてWikipediaの人物ページは確認できず、詳細なプロフィールも公表されていません。
現時点の公表状況は次の通りです。
| 項目 | 公表状況 |
|---|---|
| 名前 | 非公表 |
| 年齢 | 65歳 |
| 性別 | 男性 |
| 勤務先 | 一宮市保育課 |
| 職種 | 会計年度任用職員 |
| 学歴 | 非公表 |
| 過去の経歴 | 非公表 |
| 顔画像・顔写真 | 公表されていない |
| SNS | 本人と確認できるものなし |
確認できる経歴は、処分時に一宮市子ども家庭部保育課の会計年度任用職員として勤務していたことまでです。
家族構成は？妻や子供については非公表
「一宮市サボリ職員 家族構成」「妻」「子供」と検索する人もいるようですが、家族について一宮市や主要報道は公表していません。
そのため、
結婚しているのか
妻がいるのか
子供がいるのか
家族と同居しているのか
などは不明です。
自宅へ立ち寄って休憩していたことは報じられていますが、それだけで家族構成を推測することはできません。
保育課で何の仕事をしていた？
男性職員は、一宮市内の保育園を公用車で巡回する業務を担当していました。
共同通信によると、主な仕事内容は、
保育園への文書の配送・回収
園庭の整備
などでした。
CBCも、市内の保育園へ連絡文書を配達・回収する仕事を担当していたと報じています。
外回りが多い職務だったため、公用車で移動する途中に自宅や商業施設へ立ち寄っていたとみられます。
544回・971時間も何をしていた？
一宮市によると、男性職員は2024年4月以降、公用車を使用して自宅や商業施設などへ立ち寄り、勤務時間中に休憩を常態的に取っていました。
CBCはその回数を544回と報道。
男性職員自身も市の聞き取りに、
「3年くらい前からほぼ毎日休憩していた」
という趣旨の説明をしています。
また、商業施設では食事をすることもあったと共同通信が報じています。
合計971時間なので、単発の長時間休憩ではなく、長期間にわたり少しずつ勤務時間から離れていたことになります。
なぜ無断休憩を繰り返した？
男性職員は市の聞き取りに対し、行為自体を認めています。
東海テレビによると、
「いけないとは思いつつも、今年については暑さもあり考えが甘くなってしまった」
という趣旨で説明しました。
共同通信には「仕事に対する認識の甘さで行った」との説明も報じられています。
ただし、無断休憩は2026年夏だけではなく2024年4月から続いています。
そのため「暑さ」だけが一連の行為全体の理由だったというわけではなく、本人も仕事への認識の甘さがあったことを認めています。
なぜ発覚した？2026年9月の情報提供がきっかけ
問題が発覚したのは、一宮市への情報提供がきっかけでした。
CBCによると、2026年9月に市へ情報が寄せられ、市が勤務実態を調査したところ、長期間にわたる無断休憩が明らかになりました。
一宮市はその後、
公用車の使用状況
勤務時間
立ち寄り先
などを確認し、2024年4月以降の勤務実態を調べたとみられます。
誰が情報提供したのかについては公表されていません。
145万9500円の給与は返納する？
勤務していなかった971時間分については、約145万9500円が給与として余分に支払われていたとされています。
一宮市公式も、勤務実態のない時間に支給済みだった給与相当額について、返納手続きを進めていると発表しました。
男性職員も返納する意向を示しています。
つまり現時点では、
返納を拒否しているわけではない
一方で、
全額返納が完了したとの発表もまだない
という状況です。
なぜ懲戒免職になった？
一宮市は男性職員について、
正当な理由なく勤務を欠いたこと
を理由に、2026年10月29日付で懲戒免職としました。
地方公務員法第29条第1項の、
法令等に違反した場合
職務上の義務に違反・職務を怠った場合
全体の奉仕者としてふさわしくない非行があった場合
に関する規定に基づく処分です。
544回、計971時間と極めて長期間・多数回に及んだ勤務放棄が、重い処分につながったと考えられます。
保育課長ら管理監督者4人も訓告処分
今回、一宮市は65歳男性だけを処分したわけではありません。
男性職員を管理する立場だった子ども家庭部保育課長をはじめ4人についても、10月29日付で訓告処分としました。
長期間にわたり無断休憩が繰り返されていたことを把握できなかったため、管理監督上の責任も問われた形です。
子ども家庭部長は、
市民の信頼を失う結果になったとして謝罪し、再発防止と信頼回復に取り組む考えを示しています。
刑事告発や逮捕はある？
「一宮市サボリ職員 逮捕」「刑事告発」と気になる人もいるかもしれません。
しかし2026年10月30日時点で、一宮市の公式発表には、
刑事告発
被害届提出
逮捕
書類送検
などについての記載はありません。
確認されている対応は、
懲戒免職
給与相当額の返納手続き
管理監督者4人への訓告
です。
したがって現時点で「刑事事件になった」「逮捕される」と断定することはできません。
一宮市サボリ職員についてまとめ
今回懲戒免職になったのは、一宮市保育課で働いていた65歳の男性会計年度任用職員です。
男性は2024年4月以降、市内の保育園を公用車で巡回する業務中に自宅や商業施設などへ立ち寄り、勤務時間内に無断で休憩していました。
CBCによると無断休憩は544回。
勤務実態がなかった時間は計971時間に達し、約145万9500円が給与として余分に支払われていました。
男性職員は「ほぼ毎日休憩していた」と認め、給与についても返納する意向を示しています。
一方、2026年10月30日時点では、
氏名・実名は非公表
学歴・詳しい経歴も非公表
顔画像・SNSは確認できない
妻・子供など家族構成も非公表
です。
一宮市は男性職員を10月29日付で懲戒免職とし、保育課長ら管理監督者4人も訓告処分にしました。
今後は約145万9500円の返納が完了するのかに加え、外回り勤務の職員について長期間の勤務離脱を見逃さないため、一宮市がどのような再発防止策を講じるかが焦点になります。
